Antoinne Sterk (1969) is na zijn studie Bibliotheek en Documentaire Informatie aan de Hogeschool van Amsterdam, in 1996 bij Twynstra Gudde gaan werken. Als informatiespecialist heeft hij hier veel praktische ervaring kunnen opdoen met deskresearch en kennis- en informatiemanagement. Eind 1999 is hij als kennismanager verbonden geraakt aan de Twynstra Corporate University. Hier heeft hij verschillende trajecten begeleid rondom leerprocessen, in het bijzonder de ontwikkeling en begeleiding van kenniscentra.
	De afgelopen jaren heeft hij zich verdiept in informatie en kennismanagement in bredere zin. Als adviseur bij de adviesgroep Learning Environments en later als consultant bij learnRing, heeft hij gewerkt aan projecten op het snijvlak van informatie management, kennisdeling, leren en ict hulpmiddelen. Naast de conceptualisering en realisatie van online woordenboeken, studiegidsen, kennisdatabanken en informele elektronische leeromgevingen, heeft hij als facilitator veel ervaring opgedaan met de organisatie en procesondersteuning van fysieke en virtuele bijeenkomsten.